(Inno)wacyjna agencja!

Kobold inwestuje w nowoczesność komunikowania się z mediami. Działamy szybko i zdecydowanie, dlatego do komunikacji z dziennikarzami używamy autorskiego media komunikatora! Wdrożyliśmy go na początku 2010 roku, teraz z powodzeniem korzystają z niego wszyscy Klienci Agencji. Tworząc strategie komunikacyjne dla naszych Klientów dbamy o ich spójność, ale także o szybkość dystrybucji, na którą – nie tylko w sytuacji kryzysowej –… Czytaj dalej...

Portret polskiego finansisty z Onet.pl

… to projekt badawczy, jaki rozpoczęliśmy w lutym dla serwisu KarierawFinansach.pl – wiodącego portalu rekrutacyjnego specjalizującego się w rynku finansowym. Partnerem projektu jest serwis Onet.pl. Udział w projekcie przyjęli jako eksperci m.in.: Grzegorz Koterwa, CEO serwisu KarierawFinansach, Łukasz Tarnawa- główny ekonomista PKO BP, socjolog Uniwersytetu Warszawskiego prof. Ireneusz Krzemiński, a także Michał Macierzyński- analityk finansowy Bankier.pl. Czytaj dalej...

Rozbieramy CV

Projekt wizerunkowy Praca.pl – Właściwi ludzie online Co wspólnego ma projektant mody z pisaniem CV? Co łączy grafikę CV z grafiką komputerową? Co o CV Polakach sądzą znani i lubiani językoznawcy? Czy aktorzy mają CV? „Rozbieramy CV” to kolejny z projektów wizerunkowych, jaki przygotowaliśmy dla Portalu Praca.pl. Twarzą kampanii informacyjno-edukacyjnej uczyniliśmy rysunkową postać dziewczyny, która tworzy centrum banera promującego projekt.… Czytaj dalej...

Kariera w Kobold

Praca w Agencji Public Relations zależy w głównej mierze od ludzi.

Cenimy sobie doświadczenie w branży i kreatywność, jeśli macie Państwo na swoim koncie ciekawie zrealizowaną kampanię PR i posiadacie umiejętność pozyskiwania Klientów – spróbujcie nas pozytywnie zaskoczyć.

Na aplikacje i pomysły czekamy pod adresem: kobold@koboldpr.pl. W tytule maila prosimy wpisać: ZESPÓŁ.

W chwili obecnej poszukujemy pracowników na stanowisko:

PROJECT MANAGER

Wymagania:

  • doświadczenie w branży
  • umiejętność samodzielnej pracy i świetna organizacja
  • znajomość języka angielskiego
  • wykształcenie wyższe
  • kreatywność i odwaga w realizacji projektów.

STAŻYSTA

Wymagania:

  • umiejętność pisania artykułów prasowych (lekkie pióro)
  • znajomość gatunków prasowych
  • komunikatywność
  • kreatywność
  • terminowość.

Kompetencje

Nasi klienci

  • Klienci - Kobold PR